Blog

Kiedy przed organizacja pojawia się zadanie zatrudnienia nowych pracowników, jednocześnie powstają dwa kluczowe pytania: jakie będą podstawowe źródła poszukiwania pracowników oraz w jaki sposób zostaną

Polski kodeks pracy dość precyzyjnie ustala zarówno to, czym jest outsourcing pracowniczy, jak i zasady zatrudniania zagranicznych pracowników za pośrednictwem krajowych i międzynarodowych agencji pracy.

Z każdym rokiem popularność outsourcingu pracowniczego wzrasta, ale nadal pozostają firmy, które wątpią w to, czy warto korzystać z takiego rozwiązania. W tym artykule postaramy